Rechtsanwalt Arbeitsrecht Quickborn – Nils von Bergner

Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Quickborn

Rechtsanwalt Arbeitsrecht Quickborn – Erfahrung und Qualifikation

Von Beginn seiner anwaltlichen Tätigkeit an hat Rechtsanwalt von Bergner ein besonderes Augenmerk auf das Arbeitsrecht gelegt. Er verfügt heute deshalb über eine langjährige Prozesserfahrung und umfassende Rechtskenntnisse. In aller Regel ist Rechtsanwalt von Bergner auf Arbeitnehmerseite tätig, er vertritt aber auch Betriebsräte und Arbeitgeber. Rechtsanwalt von Bergner ist Fachanwalt für Arbeitsrecht und bildet sich auf dem Gebiet des Arbeitsrechts regelmäßig fort.

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Rechtsanwalt Arbeitsrecht Quickborn – umfassende Beratung

Als Fachanwalt für Arbeitsrecht in Quickborn beschäftigt sich Rechtsanwalt von Bergner mit allen relevanten Problembereichen im Arbeitsrecht, zum Beispiel im Zusammenhang mit ordentlichen Kündigungen und fristlosen Kündigungen, Sonderkündigungsschutz, Abfindung, Aufhebungsvertrag, Abwicklungsvertrag, Arbeitsvertrag, Abmahnung, Lohn- und Gehaltsrückständen, Versetzung, Umsetzung, Teilzeit, Überstunden, Zeugnis, Elternzeit, Mutterschutz, Mobbing und Urlaub.

Abfindung

Fachanwalt für Arbeitsrecht in Quickborn – Nils von Bergner – Fingerspitzengefühl erforderlich

Bei der Bearbeitung von Arbeitsrechtsmandanten ist sich Rechtsanwalt von Bergner bewusst, dass diese ein besonderes Fingerspitzengefühl erfordern, weil Arbeitsverhältnisse in der Regel über bloße Zweckgemeinschaften hinausgehen und zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber eine besondere Vertrauensbeziehung besteht. Er erarbeitet deshalb Vertretungsstrategien, die neben der bloßen juristischen Beurteilung auch zwischenmenschliche Aspekte berücksichtigen.

Rechtsanwalt Nils von Bergner, Ihr Fachanwalt für Arbeitsrecht in Quickborn.

Rechtsanwalt Nils von Bergner

-Fachanwalt für Arbeitsrecht-
-Fachanwalt für Verkehrsrecht-

Rechtsanwälte von Bergner und Özkan

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Nils von Bergner

Kontakt: Nils von Bergner

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